新冠病毒讓員工福利成為ESG議題的焦點
由於疫情大流行突顯了員工面對的艱困處境，公司被迫優先注意員工安全與福利。投資人越來越同聲主張，公司應該要優先考慮員工福利，因為新冠病毒疫情突顯出環境、社會及治理要素的重要性。
MORE由於疫情大流行突顯了員工面對的艱困處境，公司被迫優先注意員工安全與福利。投資人越來越同聲主張，公司應該要優先考慮員工福利，因為新冠病毒疫情突顯出環境、社會及治理要素的重要性。
MOREISS and Glass Lewis發佈了他們對公司治理投票政策的指引，賦予彈性以反應新冠病毒危機衝擊的現實及回應其挑戰。公開發行公司會想要考慮這份指引，因為很多機構投資人投票時會受到領導顧問機構態度的影響。這份指引包含以下要點：
MORE2020年台灣股東會前瞻線上論壇圓滿成功，感謝各位夥伴的參與，本次活動吸引超過300家上市(櫃)公司及機構投資人參加，約600人共襄盛舉，顯示股東會議題相當受我國企業重視。
MORE集保結算所繼2018年及2019年，今年再次在我國股東會季節前夕舉辦大規模論壇，今年受疫情影響，首度移師線上舉辦，已吸引超過300家上市(櫃)公司、約600名從業人士報名參加。
MORE日本政府退休投資基金(Government Pension Investment Fund，簡稱GPIF)已將固定收益及其它可替代性資產，諸如不動產，納入其外部資產經理人盡職治理原則的保護傘之下。
MORE根據2月13日晨星(Morningstar)所發佈的一份報告發現，最近幾年資產管理業者支持與ESG相關的股東議案穩定地爬升，但是有數家最大的資產管理業者經常投票反對ESG議案。
MORE根據倫敦國王商學院(King's Business School)教授公司理財的Paul Guest與博士生Marco Nerino的研究，投資人更關切公司治理評等不佳的含義，勝過治理改善證據的鼓舞。
MORE全球第二大資產管理業者領航投資(Vanguard)，已拒絕簽署加入一個要求污染者回應氣候危機的主要投資人團體，儘管它的競爭對手貝萊德(BlackRock)屈服於壓力而簽名了。
MORE根據一份由NMG Consulting執行、富蘭克林坦伯頓基金贊助的調查顯示，機構投資人希望把環境、社會與治理因素整合納入投資組合，卻發現缺乏可接受的政策架構及佐證資料是主要的路障。
MOREMSCI最新發布的2020年環境、社會和公司治理（ESG）趨勢展望。（翻攝網路） 〔記者陳柔蓁／台北報導〕美國指數公司MSCI（明晟）發布2020年環境、社會和公司治理（ESG）趨勢展望，五大趨勢亮點為另類數據應用、新融資條款、房地產估值調整、新人力資本悖論、關注利害關係人的行動。
MORE最近對255個精明投資人所進行的調查顯示，面對景氣可能的衰退，降低風險將成為來年亞洲追求固定收益的投資人一個主要議題。該調查由Asset Benchmark Research執行，隨著信用選擇愈發成為首要議題，有60％的受訪者期待公司治理的重要性加增。
MORE由安永(EY)所做的研究顯示，英國前30大投資人把環境與公司治理列為優先事項，落在後面的是查核、公司報導、信任與名譽。在這份研究裡，安永想瞭解英國前30大資產所有人與經理人在投資公司時，最重視的優先議題為何。於是在評估投資人主要的焦點領域，安永這家國際會計師事務所，基於投資人風險考量，針對盡職治理(stewardship)領域進行排名。
MORE根據機構股東服務(Institutional Shareholder Service，簡稱ISS)所作2019年全球基準政策調查結果，公司應該評定董事會性別多元性，還有評及揭露氣候風險。
MORE根據高盛亞洲ESG研究部主管Sharmini Chetwode的說法，ESG一度被公司視為選擇性的報導，如今轉變為更具強制性。這個趨勢在亞洲比其他地方更為明顯。
MORE不管公司今日是否揭露ESG與永續報告，每個發行公司都走在自己ESG的旅途上。當ESG倡議及對決策有助益的報導持續受到重視之際，「長」字輩的主管及董事會的確開始注意這件事了。一旦公司明瞭ESG風險等同財務風險，ESG的力量才會開始展現。ESG及永續性的主控權，應該居於公司的最高層，並得到執行長及董事會全力支持。
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