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治理新聞

  • 公司治理

    馬國證交所更新公司治理守則以提升董事會領導力與永續性監督

    馬來西亞證券交易委員會(Securities Commission Malaysia,SC)在4月28日發佈新版公司治理守則(Malaysian Code on Corporate Governance ,MCCG)引進新的最佳實務與進一步的指引,以強化上市公司的治理文化。2021年版的MCCG特別著重董事選任和提名程序/標準的董事會政策及實務,並對SC的年度公司治理監督(Corporate Governance Monitor)報告中所報導的低度採行狀況,提供進一步實務指引。MCCG最近一次的更新是在2017年,而SC已觀察到上市公司採行守則狀況令人鼓舞—大多數公司採行最佳實務的紀錄超過70%。

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  • 責任投資

    永續金融與歐盟分類法:委員會採取進一步措施引導資金到永續活動上

    歐盟執委會在4月21 日採納了一個有企圖心、整體性的包裹措施,協助強化歐盟區資金流向永續活動。藉由讓投資人重新定位,將投資導向更具永續性的技術與企業上,4月21 日提出的措施,是讓歐洲到2050年達到氣候中和的工具。他們將讓歐盟在制定永續金融標準上,成為全球領袖。

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  • 電子投票

    集保結算所與Glass Lewis達成全球首創策略合作大幅推升股東會資訊透明度

    集保結算所與全球領先的股東會與公司治理研究機構Glass Lewis於5月19日宣布策略合作關係,集保結算所將可於Glass Lewis出版對臺灣上市櫃公司之股東會投票建議報告時,無償提供該報告複本,予研究標的之上市櫃公司。

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  • 電子投票

    [美國]性別多元性調查-2020年代理投票季的結果

    Fenwick的性別多元性調查,對於Fenwick - Bloomberg Law Silicon Valley 150 List (SV 150)科技與生命科學兩產業的公開發行公司及Standard & Poor's 100 Index (S&P 100)的大型公司之中,女性在最高階管理層的參與率,提供了獨特的見解。該報告檢視了自1996年起開始提交的公開資料(該年係第一年廣泛地以EDGAR系統向SEC進行電子提交資料),一直持續調查到2020年代理投票季,分析了董事會、董事會領導職務、董事會功能性委員會以及高階執行團隊的性別組成,將公司分成兩組,並特別比較SV 150中營收前15大的公司(Top 15)表現。SV Top 15是S&P 100裡所包含的那些大型公開發行公司的同業。

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  • 責任投資

    歐盟透過揭露要求以杜絕永續投資基金漂綠

    3月10日,在市場上販售環境、社會與治理(ESG)金融商品的基金經理人,將會面對新的規範,要求他們展示如何達到相關標準。

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  • 責任投資

    Nasdaq彙整相關回應並提出對董事會多元性計畫之修正

    Nasdaq在去年12月時向證管會提出一項提案,內容是採行新的上市規則,要求上市公司至少有2席具多元性的董事,不然就要解釋未如此做的原因,具多元性的董事是包括一位自我認同身為女性、以及一位自認為是比例低的少數族群或LGBTQ+。上市公司也必須揭露其董事會的多元性統計數字。

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  • 責任投資

    永續金融揭露規範—資產管理人新的ESG挑戰

    永續金融揭露規範(Sustainable Finance Disclosure Regulation,SFDR)是歐盟執委會落實其永續金融策略的總體改革方案一部份。該策略關注以下三個領域:

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  • 責任投資

    南韓要求上市公司作ESG揭露

    南韓大公司自2025年起必須揭露ESG資訊。到了2030年,將擴大到所有在韓國綜合股價指數(KOSPI)上市的公司。

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  • 公司治理

    新加坡交易所在一連串醜聞後要提高審計規範

    新加坡交易所已提高對上市公司會計師的要求,原因是先前爆發一連串會計醜聞,引發外界對公司治理的擔憂。新加坡交易所監理公司(Singapore Exchange Regulation,簡稱SGX RegCo,負責新加坡資本市場監理事宜)在1月12日宣布,他們增加了對會計師及財產估價師這些監督上市公司財報者的要求標準。

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  • 責任投資

    東京證交所提出永續投資的途徑

    隨著更多市場參與者考慮環境、社會對其投資決策的影響,東京證交所及其母公司製作了一份手冊,協助上市公司辨識、追蹤與揭露其道德事蹟。投資時考慮到環境、社會與公司治理標準,泛稱為ESG投資,在日本已經越發常見,如氣候變遷與侵犯人權問題,並證實為公開上市公司的機會與風險因子。

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